Esihenkilön työoikeus soveltuu johtajille, esihenkilöille sekä henkilöstö- ja palkkahallinnon ammattilaisille. Teos kertoo, miten työlainsäädäntöä sovelletaan käytännössä ja kuinka henkilöstöasioissa on viisainta toimia. Digitaalinen, kaksi kertaa vuodessa päivittyvä hakuteos on jaettu selkeisiin osiin, jotka kattavat koko työsuhteen elinkaaren rekrytoinnista työsuhteen päättymiseen. Teos sisältää seuraavat kokonaisuudet: - Uusi työntekijä, uudet työtehtävät - Työnantajan ja työntekijän velvollisuudet - Toimiva työyhteisö - Työaika ja vuosiloma - Vapaat ja eläkkeet - Palkat, korvaukset ja verotus - Työsuhteen päättyminen ja keskeytyminen Lisäksi teoksessa selostetaan kootusti työlainsäädännön keskeisiä viimeaikaisia muutoksia ja kommentoidaan korkeimman oikeuden työoikeudellisia ratkaisuja. Sisältö on linkitetty kattavasti Suomen Laki -hakupalveluun sekä yleissitoviin työehtosopimuksiin. Teos sisältää myös asiakirjamalleja eri tilanteita varten. Teoksen juridisista osuuksista vastaavat varatuomari, työlainsäädäntöpartneri Harri Hietala (Sopla.fi) ja asianajaja, varatuomari, opetusneuvos Keijo Kaivanto. Heillä molemmilla on pitkä ja monipuolinen käytännön kokemus työsuhdeasioista. Teoksen HR-osuudet päivittänyt toimitusjohtaja (LaaS Company) Johanna Pystynen on johtanut Vincitin vuosina 2014–2016 Suomen parhaaksi ja vuonna 2016 Euroopan parhaaksi työpaikaksi (Great Place to Work).